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黑与白2013-7-2 00:49:35
还是喜欢工作环境相对宽松一点的公司,感觉有点自由的空间。
funeral2013-7-5 10:56:24
我也觉得你好纠结,找工作应该考虑的是工资待遇,公司的知名度,专业度,和公司的业务方向吧,我现在的公司如果一天没网,不需要我们怎么样,部门经理都会疯掉,公司一定是第一时间维护服务端。公司的限制手段就是监控公司哪个部门有没有严重的流量超标,只有占流量明显过大公司才会去那个部门,那台电脑排查
Hermityan10112013-7-5 11:35:33
funeral 发表于 2013-7-5 10:56
我也觉得你好纠结,找工作应该考虑的是工资待遇,公司的知名度,专业度,和公司的业务方向吧,我现在的公司 ...

这不是涉及我择业观的问题 而且就目前个人水平而言考虑公司知名度之类那是眼高手低的表现
况且20个人的公司根本就不会设置所谓的部门经理

只是说 公司由于员工上网聊天等行为 禁用网络或者禁用部分网络 就这么一个情况
希望各位发表自己的看法
如果有可能 希望谈谈你所在的公司是怎样对待这种情况的

我觉得你的回帖没有考虑到这边禁网的原因
不过还是感谢回帖支持
ttmotxape2013-7-5 14:39:49
一开始挺反对上班时间上网听音乐的,影响大家的效率。但是工作久了发现经常要通过QQ传文件,上网查资料,所以这个只能靠自觉了。公司方面可以屏蔽一些社交娱乐网站。
may_king2013-7-5 17:33:51
没有网络,你会发现,自己的工作效率奇高!
fightersky2013-9-2 16:07:31
实行分田到户,按期按质按量完成,完不成的处罚,这样会不会好点呢?
Hermityan10112013-9-3 09:33:08
fightersky 发表于 2013-9-2 16:07
实行分田到户,按期按质按量完成,完不成的处罚,这样会不会好点呢?

没分到的 或者任务量较大的 怎么解决?
fightersky2013-9-3 21:10:53
Hermityan1011 发表于 2013-9-3 09:33
没分到的 或者任务量较大的 怎么解决?

任务分配不可能这么不均衡吧,难道有人忙死有人放羊?
实在没事休闲一下也是可以的,个人觉得。呵呵
Hermityan10112013-9-4 09:33:10
fightersky 发表于 2013-9-3 21:10
任务分配不可能这么不均衡吧,难道有人忙死有人放羊?
实在没事休闲一下也是可以的,个人觉得。呵呵 ...

五个平面可以分配分组工作的 但是只有两个3D 三个工程图 没法分配 肯定每个工程都有他们忙的 放羊不至于 但是分配不均肯定有的 这怎么解决 纯粹按工作量 员工间收入差距会拉的非常大
fightersky2013-9-4 13:11:40
Hermityan1011 发表于 2013-9-4 09:33
五个平面可以分配分组工作的 但是只有两个3D 三个工程图 没法分配 肯定每个工程都有他们忙的 放羊不至于  ...

这些工作分配不均衡,即使你断网也无济于事啊。
能保持一个大致均衡就可以,那有绝对的平均。
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