作为一个设计师你会考虑不能自由上网或不能上QQ的设计公...

还是喜欢工作环境相对宽松一点的公司，感觉有点自由的空间。

我也觉得你好纠结，找工作应该考虑的是工资待遇，公司的知名度，专业度，和公司的业务方向吧，我现在的公司如果一天没网，不需要我们怎么样，部门经理都会疯掉，公司一定是第一时间维护服务端。公司的限制手段就是监控公司哪个部门有没有严重的流量超标，只有占流量明显过大公司才会去那个部门，那台电脑排查

funeral 发表于 2013-7-5 10:56
我也觉得你好纠结，找工作应该考虑的是工资待遇，公司的知名度，专业度，和公司的业务方向吧，我现在的公司 ...

这不是涉及我择业观的问题 而且就目前个人水平而言考虑公司知名度之类那是眼高手低的表现
况且20个人的公司根本就不会设置所谓的部门经理

只是说 公司由于员工上网聊天等行为 禁用网络或者禁用部分网络 就这么一个情况
希望各位发表自己的看法
如果有可能 希望谈谈你所在的公司是怎样对待这种情况的

我觉得你的回帖没有考虑到这边禁网的原因
不过还是感谢回帖支持

一开始挺反对上班时间上网听音乐的，影响大家的效率。但是工作久了发现经常要通过QQ传文件，上网查资料，所以这个只能靠自觉了。公司方面可以屏蔽一些社交娱乐网站。

没有网络，你会发现，自己的工作效率奇高!

实行分田到户，按期按质按量完成，完不成的处罚，这样会不会好点呢？

fightersky 发表于 2013-9-2 16:07
实行分田到户，按期按质按量完成，完不成的处罚，这样会不会好点呢？

没分到的 或者任务量较大的 怎么解决？

Hermityan1011 发表于 2013-9-3 09:33
没分到的 或者任务量较大的 怎么解决？

任务分配不可能这么不均衡吧，难道有人忙死有人放羊？
实在没事休闲一下也是可以的，个人觉得。呵呵

fightersky 发表于 2013-9-3 21:10
任务分配不可能这么不均衡吧，难道有人忙死有人放羊？
实在没事休闲一下也是可以的，个人觉得。呵呵 ...

五个平面可以分配分组工作的 但是只有两个3D 三个工程图 没法分配 肯定每个工程都有他们忙的 放羊不至于 但是分配不均肯定有的 这怎么解决 纯粹按工作量 员工间收入差距会拉的非常大

Hermityan1011 发表于 2013-9-4 09:33
五个平面可以分配分组工作的 但是只有两个3D 三个工程图 没法分配 肯定每个工程都有他们忙的 放羊不至于  ...

这些工作分配不均衡，即使你断网也无济于事啊。
能保持一个大致均衡就可以，那有绝对的平均。